Tech. Product Staff
mrlTUn
인재풀 등록
yDeVUY
Korea
cd8TZH
Tech/Product
/u5j0s
hTGops
DvUa5s
W+7+Ss
hqff73
서울 오피스서울특별시 강남구 선릉로 561

리얼월드(RLWRLD)는 로봇이 ​인간처럼 ​세상을 ​인식하고 사고하며 ​행동할 수 있게 만드는 ​로보틱스 ​파운데이션 모델(Robotics ​Foundation Model)을 개발하는 ​Physical AI ​선도 ​기업입니다.


AI와 로보틱스 ​분야에서 ​축적한 ​깊은 연구 역량, ​일본·한국 ​및 글로벌 산업 ​파트너와의 ​긴밀한 ​데이터 협력 네트워크를 ​기반으로, 고자유도 ​로봇 ​손의 정밀한 ​조작을 가능케 ​하는 ​RFM(Robotics Foundation Model)을 ​빠르게 발전시키고 ​있습니다. 또한, 글로벌 유수의 연구자 그룹 및 로봇·센서 솔루션 파트너들과의 협력을 통해 제조, 물류, 서비스 등 다양한 산업 현장에서 실질적인 시장 적용이 가능한 모델을 개발하고 있습니다.


2024년 말, 국내외 유수의 VC 및 대기업으로부터 약 210억 원의 시드 투자를 유치하며 대한민국 스타트업 역사상 최대 규모의 시드 투자를 기록한 리얼월드에는 AI·로보틱스 기술과 비즈니스 분야에서 혁신을 선도하고자 하는 뛰어난 인재들이 속속 합류하고 있습니다.




[언론 보도]

https://n.news.naver.com/article/020/0003628474

https://techcrunch.com/2025/04/14/rlwrld-raises-14-4m-to-build-foundation-model-for-robotics/

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC1464S0U5A410C2000000/

https://n.news.naver.com/mnews/article/092/0002378605?sid=105



조직 소개

RLWRLD의 프로덕트 조직은 RLWRLD의 모든 프로덕트를 개발하는 부서로, 기획·개발·연구 전반을 책임지고 있습니다.


주요 역할로는 RLWRLD의 근간이 되는 Robotics Foundation Model 개발을 비롯해 해당 모델을 API/SDK 형태로 제공하는 일까지 포함합니다. 이와 더불어 데이터 수집·정제·가공을 위한 텔레오퍼레이션 및 데이터 파이프라인, 모델 학습을 위한 Training System, 모델의 기능과 성능을 검증하는 Benchmark, 로봇을 실제로 제어하는 Robot Control System, 그리고 GPU 등 인프라 자원을 균형 있게 제공하는 Infra System까지 폭넓은 프로덕트를 개발하고 있습니다.


조직은 Research Engineer와 Software Engineer 등으로 구성되어 있으며, 모델 개발과 소프트웨어 개발 중 어느 영역에 더 집중하느냐의 차이만 있을 뿐 각 역할 간의 경계는 비교적 유연하게 운영되고 있습니다. 특히 Robotics Foundation Model 개발을 위해 Academy Researcher들과 긴밀하게 협업하며 공동 연구를 진행하고, Robot Hands 및 Sensor 개발 파트너들과의 협업은 물론, 사내에서는 Business Developer와도 밀접하게 협력하고 있습니다.




포지션명

Tech. Product Staff



포지션 개요

본 포지션은 프로덕트 조직의 리더인 CPO(Chief Product Officer)의 Staff로서, CPO의 업무를 보조하고 필요 시 CPO를 대리하여 관련 업무 전반을 수행합니다. 업무 범위는 프로덕트 오너(Product Owner)가 수행하는 역할 전반을 CPO 및 각 엔지니어와 긴밀히 논의하며 함께 진행한다고 이해하시면 됩니다.


주요 역할로는 각 프로덕트의 비전과 목표 수준을 정의하고 프로덕트 간 역할 구분 및 마일스톤을 수립·관리·조율하는 업무를 담당합니다. 이를 위해 다수의 정교한 문서를 빠르게 작성하고 지속적으로 관리 및 보완·수정하는 작업이 필수적으로 요구됩니다. 부서 외부와는 Academy Researcher와의 마일스톤을 통합·조율하여 조직 안팎의 통합 마일스톤을 관리하고 Business Developer와도 업무를 조율하고 관리합니다.


본 포지션은 PO 업무 경험이 풍부한 분께 특히 적합하지만 프로젝트 매니지먼트 경험이 많은 엔지니어에게도 잘 맞는 역할입니다. 커뮤니케이션의 기본이 되는 문서 작성 역량, 일정 관리 역량, 그리고 원활한 커뮤니케이션 스킬이 무엇보다 중요한 포지션입니다.




주요 업무

  • 프로덕트의 정의, 비전, 목표 수준 관리
  • 프로덕트를 정의하고 비전과 골 세팅
  • 프로덕트 간 역할 구분 및 조율
  • 프로덕트의 단기 중기 장기 목표 수준 설정/관리
  • 프로덕트 요구 사항 및 우선 순위 관리
  • 테크/비즈/시장의 요구 사항 관리
  • Tech feasibility vs Biz impact 를 고려한 우선순위화 및 조율
  • Benchmark 목표와 기준 수립
  • 프로덕트 로드맵/마일스톤 수립·조율
  • 프로덕트 팀 내 다양한 프로덕트의 로드맵/마일스톤 관리
  • 인하우스 프로덕트 팀과 아카데미 리서치 팀과의 마일스톤을 취합, 조율.
  • 개발 표준 용어 및 기술 표준 정의
  • 로봇 기술 용어 사전 구축
  • 공통의 용어 및 기준 등 정의/관리
  • 연구 과제 및 장비 예산 관리
  • 연구 과제 투자 및 장비 투자 관리
  • 비용 관리
  • 인력 관리



자격 요건

  • 기술에 대한 이해 및 신기술 습득 능력
  • 로봇과 AI 관련 기술에 대한 이해, 구현/연구 난이도를 이해하고 설명할 수 있는 능력
  • 신기술, 새로운 연구를 빠르게 캐치하고, 이해하며, 임팩트를 인지할 수 있는 능력
  • (선택) Pseudo-coding 혹은 Prototyping 능력
  • 탁월한 문제 해결 능력
  • 문제 정의 및 해결 방안 도출 능력
  • 스스로 문제를 발굴하고 해결 방안을 도출할 수 있는 능력
  • 리더 및 동료의 능력을 활용하고 시너지를 도출할 수 있는 능력
  • 탁월한 커뮤니케이션 능력
  • 상대를 존중하고, 이해하며, 설득할 수 있는 능력
  • 적극적 의견 개진 및 상대의 피드백을 수용할 수 있는 능력
  • 문서 및 보고서의 빠른 작성/요약 능력
  • PRD (Product Requirement Document) 작성 경험 및 능력
  • 빠르게 변화하는 업무 환경에서의 적응력
  • 문제 상황 발생 시 침착하게 해결 방안 모색할 수 있는 능력
  • 변화하는 기술 및 환경을 빠르게 수용할 수 있는 능력
  • 다수의 업무를 concurrent하게 수행할 수 있는 능력
  • 책임감과 사명감
  • 꼼꼼하게 업무를 놓치지 않고 수행할 수 있는 능력
  • 실무자들이 업무를 더 잘 수행할 수 있도록 지원해야 한다는 사명감



우대 사항

  • 소프트웨어, 하드웨어, 그리고 로봇 및 기계공학에 대한 경험
  • 실무 개발자 혹은 그에 준하는 프로덕트 오너로써의 충분한 경험
  • 로봇 운용, 하드웨어 트러블슈팅 등에 대한 이해 및 실무 경험
  • 기본적인 기계 부품 및 작동 원리에 대한 지식
  • 인간형 로봇에 대한 열정 및 관심
  • 로봇의 미래 활용성과 확장성에 열정이 있으며, 로봇 산업의 스케일업에 기여하고자 하는 의지
  • 신기술을 빠르게 받아들이고, 새로운 시도를 즐기는 태도
  • 공개된 오픈 소스 로봇을 실제로 3D출력 및 조립하는 것을 즐기는 태도
  • 외국어 역량
  • 영어, 일본어, 중국어 등에 대한 역량



근무 조건

  • 근무장소 : 서울 강남구 선릉로 561 (역삼동, 루비나빌딩)
  • 근무기간 : 정규직
  • 수습 기간 안내
  • 입사 시 3개월의 수습 기간이 적용됩니다.
  • 수습 기간 동안 근무 태도와 역량 평가를 진행하며, 평가 결과에 따라 수습 기간이 연장되거나 채용이 취소될 수 있습니다.



지원 방법

  • 제출서류 :
  • 이력서 (한글 또는 영문)
  • (선택) 본인의 역량을 보여줄 수 있는 포트폴리오, 연구자료, 프로젝트 자료 등 추가 제출 가능
  • 지원 마감: 상시 모집 (채용 시 마감)



전형 절차

  • 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 3차 인터뷰 > 최종 합격
  • 서류 전형 합격 시 개별적으로 연락이 진행될 예정입니다.
  • 절차 상 필요한 경우 면접 과정은 추가되거나 변경될 수 있습니다.



근무 환경 및 지원

  • 유연근무제: 출퇴근 시간을 자율적으로 조정해 각자의 리듬에 맞게 일합니다.
  • 업무 장비·소프트웨어 지원: 직무에 맞는 업무 장비와 필요한 소프트웨어를 지원합니다.
  • 기본 편의시설 운영: 사내 스낵바와 커피 머신을 운영하고 있습니다.
  • 명절 및 생일 선물: 명절과 생일에는 소정의 선물을 전합니다.
  • 건강검진 지원: 정기적인 건강검진으로 건강 관리를 돕습니다.
+uEs0S
Tech. Product Staff

리얼월드(RLWRLD)는 로봇이 ​인간처럼 ​세상을 ​인식하고 사고하며 ​행동할 수 있게 만드는 ​로보틱스 ​파운데이션 모델(Robotics ​Foundation Model)을 개발하는 ​Physical AI ​선도 ​기업입니다.


AI와 로보틱스 ​분야에서 ​축적한 ​깊은 연구 역량, ​일본·한국 ​및 글로벌 산업 ​파트너와의 ​긴밀한 ​데이터 협력 네트워크를 ​기반으로, 고자유도 ​로봇 ​손의 정밀한 ​조작을 가능케 ​하는 ​RFM(Robotics Foundation Model)을 ​빠르게 발전시키고 ​있습니다. 또한, 글로벌 유수의 연구자 그룹 및 로봇·센서 솔루션 파트너들과의 협력을 통해 제조, 물류, 서비스 등 다양한 산업 현장에서 실질적인 시장 적용이 가능한 모델을 개발하고 있습니다.


2024년 말, 국내외 유수의 VC 및 대기업으로부터 약 210억 원의 시드 투자를 유치하며 대한민국 스타트업 역사상 최대 규모의 시드 투자를 기록한 리얼월드에는 AI·로보틱스 기술과 비즈니스 분야에서 혁신을 선도하고자 하는 뛰어난 인재들이 속속 합류하고 있습니다.




[언론 보도]

https://n.news.naver.com/article/020/0003628474

https://techcrunch.com/2025/04/14/rlwrld-raises-14-4m-to-build-foundation-model-for-robotics/

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC1464S0U5A410C2000000/

https://n.news.naver.com/mnews/article/092/0002378605?sid=105



조직 소개

RLWRLD의 프로덕트 조직은 RLWRLD의 모든 프로덕트를 개발하는 부서로, 기획·개발·연구 전반을 책임지고 있습니다.


주요 역할로는 RLWRLD의 근간이 되는 Robotics Foundation Model 개발을 비롯해 해당 모델을 API/SDK 형태로 제공하는 일까지 포함합니다. 이와 더불어 데이터 수집·정제·가공을 위한 텔레오퍼레이션 및 데이터 파이프라인, 모델 학습을 위한 Training System, 모델의 기능과 성능을 검증하는 Benchmark, 로봇을 실제로 제어하는 Robot Control System, 그리고 GPU 등 인프라 자원을 균형 있게 제공하는 Infra System까지 폭넓은 프로덕트를 개발하고 있습니다.


조직은 Research Engineer와 Software Engineer 등으로 구성되어 있으며, 모델 개발과 소프트웨어 개발 중 어느 영역에 더 집중하느냐의 차이만 있을 뿐 각 역할 간의 경계는 비교적 유연하게 운영되고 있습니다. 특히 Robotics Foundation Model 개발을 위해 Academy Researcher들과 긴밀하게 협업하며 공동 연구를 진행하고, Robot Hands 및 Sensor 개발 파트너들과의 협업은 물론, 사내에서는 Business Developer와도 밀접하게 협력하고 있습니다.




포지션명

Tech. Product Staff



포지션 개요

본 포지션은 프로덕트 조직의 리더인 CPO(Chief Product Officer)의 Staff로서, CPO의 업무를 보조하고 필요 시 CPO를 대리하여 관련 업무 전반을 수행합니다. 업무 범위는 프로덕트 오너(Product Owner)가 수행하는 역할 전반을 CPO 및 각 엔지니어와 긴밀히 논의하며 함께 진행한다고 이해하시면 됩니다.


주요 역할로는 각 프로덕트의 비전과 목표 수준을 정의하고 프로덕트 간 역할 구분 및 마일스톤을 수립·관리·조율하는 업무를 담당합니다. 이를 위해 다수의 정교한 문서를 빠르게 작성하고 지속적으로 관리 및 보완·수정하는 작업이 필수적으로 요구됩니다. 부서 외부와는 Academy Researcher와의 마일스톤을 통합·조율하여 조직 안팎의 통합 마일스톤을 관리하고 Business Developer와도 업무를 조율하고 관리합니다.


본 포지션은 PO 업무 경험이 풍부한 분께 특히 적합하지만 프로젝트 매니지먼트 경험이 많은 엔지니어에게도 잘 맞는 역할입니다. 커뮤니케이션의 기본이 되는 문서 작성 역량, 일정 관리 역량, 그리고 원활한 커뮤니케이션 스킬이 무엇보다 중요한 포지션입니다.




주요 업무

  • 프로덕트의 정의, 비전, 목표 수준 관리
  • 프로덕트를 정의하고 비전과 골 세팅
  • 프로덕트 간 역할 구분 및 조율
  • 프로덕트의 단기 중기 장기 목표 수준 설정/관리
  • 프로덕트 요구 사항 및 우선 순위 관리
  • 테크/비즈/시장의 요구 사항 관리
  • Tech feasibility vs Biz impact 를 고려한 우선순위화 및 조율
  • Benchmark 목표와 기준 수립
  • 프로덕트 로드맵/마일스톤 수립·조율
  • 프로덕트 팀 내 다양한 프로덕트의 로드맵/마일스톤 관리
  • 인하우스 프로덕트 팀과 아카데미 리서치 팀과의 마일스톤을 취합, 조율.
  • 개발 표준 용어 및 기술 표준 정의
  • 로봇 기술 용어 사전 구축
  • 공통의 용어 및 기준 등 정의/관리
  • 연구 과제 및 장비 예산 관리
  • 연구 과제 투자 및 장비 투자 관리
  • 비용 관리
  • 인력 관리



자격 요건

  • 기술에 대한 이해 및 신기술 습득 능력
  • 로봇과 AI 관련 기술에 대한 이해, 구현/연구 난이도를 이해하고 설명할 수 있는 능력
  • 신기술, 새로운 연구를 빠르게 캐치하고, 이해하며, 임팩트를 인지할 수 있는 능력
  • (선택) Pseudo-coding 혹은 Prototyping 능력
  • 탁월한 문제 해결 능력
  • 문제 정의 및 해결 방안 도출 능력
  • 스스로 문제를 발굴하고 해결 방안을 도출할 수 있는 능력
  • 리더 및 동료의 능력을 활용하고 시너지를 도출할 수 있는 능력
  • 탁월한 커뮤니케이션 능력
  • 상대를 존중하고, 이해하며, 설득할 수 있는 능력
  • 적극적 의견 개진 및 상대의 피드백을 수용할 수 있는 능력
  • 문서 및 보고서의 빠른 작성/요약 능력
  • PRD (Product Requirement Document) 작성 경험 및 능력
  • 빠르게 변화하는 업무 환경에서의 적응력
  • 문제 상황 발생 시 침착하게 해결 방안 모색할 수 있는 능력
  • 변화하는 기술 및 환경을 빠르게 수용할 수 있는 능력
  • 다수의 업무를 concurrent하게 수행할 수 있는 능력
  • 책임감과 사명감
  • 꼼꼼하게 업무를 놓치지 않고 수행할 수 있는 능력
  • 실무자들이 업무를 더 잘 수행할 수 있도록 지원해야 한다는 사명감



우대 사항

  • 소프트웨어, 하드웨어, 그리고 로봇 및 기계공학에 대한 경험
  • 실무 개발자 혹은 그에 준하는 프로덕트 오너로써의 충분한 경험
  • 로봇 운용, 하드웨어 트러블슈팅 등에 대한 이해 및 실무 경험
  • 기본적인 기계 부품 및 작동 원리에 대한 지식
  • 인간형 로봇에 대한 열정 및 관심
  • 로봇의 미래 활용성과 확장성에 열정이 있으며, 로봇 산업의 스케일업에 기여하고자 하는 의지
  • 신기술을 빠르게 받아들이고, 새로운 시도를 즐기는 태도
  • 공개된 오픈 소스 로봇을 실제로 3D출력 및 조립하는 것을 즐기는 태도
  • 외국어 역량
  • 영어, 일본어, 중국어 등에 대한 역량



근무 조건

  • 근무장소 : 서울 강남구 선릉로 561 (역삼동, 루비나빌딩)
  • 근무기간 : 정규직
  • 수습 기간 안내
  • 입사 시 3개월의 수습 기간이 적용됩니다.
  • 수습 기간 동안 근무 태도와 역량 평가를 진행하며, 평가 결과에 따라 수습 기간이 연장되거나 채용이 취소될 수 있습니다.



지원 방법

  • 제출서류 :
  • 이력서 (한글 또는 영문)
  • (선택) 본인의 역량을 보여줄 수 있는 포트폴리오, 연구자료, 프로젝트 자료 등 추가 제출 가능
  • 지원 마감: 상시 모집 (채용 시 마감)



전형 절차

  • 서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 3차 인터뷰 > 최종 합격
  • 서류 전형 합격 시 개별적으로 연락이 진행될 예정입니다.
  • 절차 상 필요한 경우 면접 과정은 추가되거나 변경될 수 있습니다.



근무 환경 및 지원

  • 유연근무제: 출퇴근 시간을 자율적으로 조정해 각자의 리듬에 맞게 일합니다.
  • 업무 장비·소프트웨어 지원: 직무에 맞는 업무 장비와 필요한 소프트웨어를 지원합니다.
  • 기본 편의시설 운영: 사내 스낵바와 커피 머신을 운영하고 있습니다.
  • 명절 및 생일 선물: 명절과 생일에는 소정의 선물을 전합니다.
  • 건강검진 지원: 정기적인 건강검진으로 건강 관리를 돕습니다.